Action sociale et prévention, CDD
Assistant social AP (F/H)
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Publié le
Type de contrat : Contractuel
Lieu du poste : Sigean
Descriptif du poste
Sous l’autorité du responsable d’unité AP vous serez notamment chargé de :
- D’assurer l’accompagnement social et la prévention auprès des usagers en difficulté
- D’accueillir, écouter et orienter les publics
- D’accompagner les bénéficiaires du RSA dans leur parcours d’insertion
- Prévenir les ruptures de lien social et lutter contre la marginalisation
- D’intervenir en prévention primaire ou en cas de difficultés éducatives, en collaboration avec les services de Protection Maternelle et Infantile (PMI)
- Évaluer les demandes d’agrément des assistantes maternelles
- Réaliser des enquêtes sociales (expulsions, scolarité, etc.)
- Collaborer avec l’Aide Sociale à l’Enfance (ASE)
- Participer aux réunions d’équipe et institutionnelles
- Rédiger des écrits professionnels et utiliser les logiciels métiers (Iodas, Solis)
Spécificités du poste :
- Déplacements sur le territoire de la MDS
- Visites à domicile
- Permanences, astreintes
- Animations collectives
Profil recherché
Vous êtes :
- Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'assistant de service social
- Vous avez le sens du travail en équipe, de bonnes qualités relationnelles et une organisation rigoureuse
- Vous êtes autonome dans la gestion des dossiers et respectez les échéances
- Vous possédez une bonne connaissance des lois sur la lutte contre les exclusions, la protection de l’enfance et la stratégie nationale de prévention et de lutte contre la pauvreté
- Vous disposez d'excellentes compétences rédactionnelles
Nous vous proposons :
- Rémunération statutaire
- Chèque déjeuner
- Prestations sociales et comité des œuvres sociales
- Accompagnement carrière (formation, mobilité…)
- Aménagement du temps de travail RTT, CET
- Télétravail
Pour plus de renseignements sur le poste, veuillez contacter Valérie GARNIER, cheffe de MDS, au 04 68 33 21 11.
Postulez directement en ligne en joignant CV, lettre de motivation, copie de la carte d’identité, et pour les titulaires, l'arrêté de situation administrative et les 3 derniers entretiens professionnels.